Pengaruh Motivasi dan Prestasi terhadap Karir Guru Penggerak Kota Pematangsiantar

Authors

  • Rahmat Junaidi Fakultas Ekonomi dan Bisnis, Universitas Riau, Pekanbaru, Indonesia
  • Rosenelly Roesdy Fakultas Ekonomi dan Bisnis, Universitas Riau, Pekanbaru, Indonesia
  • Abd. Rasyid Syamsuri Fakultas Ekonomi dan Bisnis, Universitas Riau, Pekanbaru, Indonesia
  • Tracy Brigita Fakultas Ekonomi dan Bisnis, Universitas Riau, Pekanbaru, Indonesia

DOI:

https://doi.org/10.60036/jbm.499

Keywords:

Motivasi, Prestasi, Karir Guru Penggerak

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh motivasi dan prestasi terhadap karir Guru Penggerak di Kota Pematangsiantar. Studi ini dilakukan pada Dinas Pendidikan Provinsi Sumatera Utara dan Dinas Pendidikan Kota Pematangsiantar. Populasi penelitian adalah 80 Guru Penggerak angkatan 4, yang sekaligus menjadi sampel dengan teknik sampling jenuh. Hasil analisis menunjukkan bahwa motivasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap karir Guru Penggerak. Begitu pula, prestasi memiliki pengaruh positif dan signifikan terhadap perkembangan karir mereka. Temuan ini memberikan wawasan bagi pemangku kebijakan dalam merancang strategi peningkatan karir Guru Penggerak.

Downloads

Download data is not yet available.

References

Ainanur, A., & Tirtayasa, S. (2018). Pengaruh Budaya Organisasi, Kompetensi dan Motivasi Terhadap Kinerja Karyawan. Maneggio: Jurnal Ilmiah Magister Manajemen, 1(1), 1– 14. https://doi.org/10.30596/maneggio.v1 i1.2234

Alia Yashak, Mohamad Syafiq Ya Shak, Mohd Haniff Mohd Tahir, Dianna Suzieanna Mohamad Shah, and Mohd Faisal Mohamed. 2020. “Faktor Motivasi Teori Dua Faktor Herzberg Dan Tahap Motivasi.” Sains Insani 5(2):65–74.

Dr. Bhavesh A. Prabhakar. 2023. “PENGARUH MOTIVASI KERJA DAN PRESTASI KERJA KARYAWAN TERHADAP IMPLIKASI PENGEMBANGAN KARIR PADA PT.RESHA RUBBY LESTARI.” International Journal of Research in Science, Commerce, Arts, Management and Technology (2):410–21. doi: 10.48175/ijarsct-13062.

Ghozali. (2021). Aplikasi Analisis Multivariate. Badan Penerbit Universitas Diponegoro.

Junaidi, Rahmat, Maha Martabar Mangatas Lumbanraja, and Sri Wahyuni Wildah. 2022. “Pengaruh Self Leadership Terhadap Performa Mahasiswa Universitas Riau Dengan Gamiification Sebagai Variabel Pemoderasi.” Journal of Business and Economics Research (JBE) 3(2):259–66. doi: 10.47065/jbe.v3i2.1767

Kasiman, Puspowati, A., Jabar, U., Pratama, P., Lestari, P. R. D., & Silasakti, W. (2020). Belajar di Komunitas Praktisi. 71.

Kemendikbudristek. 2024. “Merdeka Belajar Episode Kelima Guru Penggerak.” Guru Binar 1–17.

Manoppo et al., 2021. 2021. “PENGARUH PENGEMBANGAN KARIR DAN KOMPETENSI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT.FINANSIA MULTI FINANCE CABANG KOTA PALOPO Pilda Pageno.” Repository UPT Perpustakaan 1–10.

Muhammad, M. (2017). Pengaruh Motivasi Dalam Pembelajaran. Lantanida Journal, 4(2), 87. https://doi.org/10.22373/lj.v4i2.1881 Robbins, timothy judge. (2019). Perilaku keorganisasian. Salembah Empat.

Muhfizar, M. Pd. Dr. (c) Saryanto, S.Pd.T., M. M. Andria Ningsih, S.E., M. Pd. Mohammad Rudiyanto. S.S., M. Pd. .. Fitri Nasution, S.Pd.I, Nurhikmah, Yuan Badrianto, M. .. Novia Sandra Dewi, S.E., M. Pd. Ria Kasanova, Aditya Wardhana, Hariyanto R. Djatola Djampagau, and M. E. S. Alfi Rochmi. 2021. PENGANTAR MANAJEMEN (TEORI DAN KONSEP). Bandung: MEDIA SAINS INDONESIA.

Prianto, Y., Subaidah, Rohmah, Z., & Firdaus, F. (2019). Analisis Pendidikan Indonesia di Era Revolusi Industri 4.0 - Repository Universitas Muhammadiyah Sidoarjo. Universitas Muhammadiyah Sidoarjo, January, 0– 16. http://eprints.umsida.ac.id/6400/

Pps, Jurnalpps, Kurniawan ÔÇÄ, and Woro Utari. 2021. “Pelaksanaan Pengembangan Karir Guru Di Smk Ti Labbaika Samarinda.” Jurnal Manajerial Bisnis 4(3):222–34. doi: 10.37504/jmb.v4i3.340.

Putri Anggreni. (2021). Manajemen Sumber Daya Manusia. Buginese Art.

Robbins, timothy judge. (2019). Perilaku keorganisasian. Salembah Empat.

Sugiyono. (2020). Metode Penelitian Manajemen. Alfabeta.

Ujud, Sartika, Taslim D. Nur, Yusmar Yusuf, Ningsi Saibi, and Muhammad Riswan Ramli. 2023. “Penerapan Model Pembelajaran Discovery Learning Untuk Meningkatkan Hasil Belajar Siswa Sma Negeri 10 Kota Ternate Kelas X Pada Materi Pencemaran Lingkungan.” Jurnal Bioedukasi 6(2):337–47. doi: 10.33387/bioedu.v6i2.7305.

Uno. (2018a). Teori Motivasi dan Pengukurannya. Bumi Aksara.

Uno. (2018b). Tugas Guru dalam Pembelajaran. PT. Bumi Aksara. Kemendikbudristek. (2024). Merdeka Belajar Episode Kelima Guru Penggerak. Guru Binar, 1–17. https://gurubinar.id/blog/gurupenggerak?blog_id=187

Vinetha, Anastasia Chandrika, Nasah Febriani, Najwa Mutiah, and Adilah Tsabirah Irsa. 2024. “Faktor-Faktor Yang Berpengaruh Kepada Komitmen Karier: Kajian Sistematik.” Jurnal Psikologi 1(3):11. doi: 10.47134/pjp.v1i3.2509.

Yumhiahmad. 2017. “The Asia Pacific Report.” Focus on Powder Coatings 2017(9):6–7. doi: 10.1016/j.fopow.2017.08.035.

Downloads

Published

2025-03-20

How to Cite

Junaidi, R., Roesdy, R., Syamsuri, A. R., & Brigita, T. (2025). Pengaruh Motivasi dan Prestasi terhadap Karir Guru Penggerak Kota Pematangsiantar. Jurnal Bisnis Mahasiswa, 5(2), 510–524. https://doi.org/10.60036/jbm.499